各市（縣）、區(qū)人力資源社會保障局，經(jīng)開區(qū)社會事業(yè)局，各技工院校、職業(yè)院校及各有關(guān)單位：

　　為加大復合型、知識型、創(chuàng)新型高技能人才培養(yǎng)，提升高級技師（技師）技能攻關(guān)、技能創(chuàng)新水平，根據(jù)《省人力資源社會保障廳辦公室關(guān)于做好2025年高級技師崗位技能提升培訓班次的通知》（蘇人社辦函[〔2025]〕3號）以及《中共無錫市委辦公室無錫市人民政府辦公室印發(fā)<關(guān)于進一步弘揚工匠精神加強技能人才隊伍建設(shè)的實施意見>的通知》（錫委辦發(fā)[〔2020]〕56號）文件精神，2025年我局將繼續(xù)組織開展高級技師（技師）崗位技能提升培訓?，F(xiàn)就做好有關(guān)培訓準備工作通知如下：

　　一、年度培訓計劃

　　今年我市將繼續(xù)組織市級技師崗位研修培訓3-4期，補貼培訓名額為80人左右，每個承訓單位培訓項目申報數(shù)量不超過2個。市局將遴選2-5家承訓單位作為市級技師和省級高級技師崗位研修培訓承訓單位，并擇優(yōu)推薦不少于2家單位上報省廳承擔省高級技師崗位技能提升培訓任務。

　　二、承訓單位推薦

　　堅持需求導向，重點圍繞我市“465”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)集群以及市場急需緊缺職業(yè)（工種）方向征集培訓項目和推薦承訓單位，優(yōu)先推薦先進制造業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、數(shù)字技能有關(guān)職業(yè)(工種）。凡具備以下條件的各類職業(yè)院校（以技師學院和高級技工學校為主）、建有職工培訓中心的企業(yè)、職業(yè)培訓機構(gòu)及實訓基地均可報名（其中行業(yè)協(xié)會和學會僅限市級培訓）：

　?。ㄒ唬┏杏柭殬I(yè)（工種）的師資隊伍和教學水平在全國、全省、全市或同行業(yè)領(lǐng)先，具備技師、高級技師培訓經(jīng)驗。

　?。ǘ┚邆湎鄳殬I(yè)（工種）技師、高級技師培訓所需的教學、實訓設(shè)施設(shè)備等。

　?。ㄈ┙ㄓ谐杏柭殬I(yè)（工種）完備的、體系的培訓方案及課件資料等。

　　（四）能夠為參訓人員提供舒適的學習環(huán)境和必備的生活保障，并按疫情防控要求做好相關(guān)工作。

　　其中，獨立組織行業(yè)內(nèi)特色職業(yè)（工種）培訓班的或組織幾個相近專業(yè)（職業(yè)）工種聯(lián)合組班的承訓單位，應在附表中具體說明。

　　三、組織實施方式

　　技師、高級技師崗位技能提升培訓，以集中培訓和崗位自主研修相結(jié)合的形式組織實施，培訓周期一般為28天，其中集中培訓8天，在崗研修20天。原則上每班人數(shù)控制在20-30人（最少15人，最多不超過30人），技師、高級技師應獨立分班。

　　省高級技師崗位技能提升培訓班由省人社廳根據(jù)職業(yè)（工種）分布、獨立組織培訓的承訓單位自主招生等情況，核定參訓人數(shù)、審定培訓方案，按省廳下發(fā)的培訓通知組織實施。市級技師、高級技師崗位技能提升培訓班由市人力資源社會保障局負責審定承訓單位培訓方案、核定參訓人數(shù)并組織實施。培訓時間初步確定為4月份開始，11月底前完成。江陰市、宜興市協(xié)助做好省級高級技師崗位技能提升培訓承訓單位推薦和參訓學員報名工作，按屬地原則做好本地區(qū)高級技師（技師）崗位技能提升培訓的組織實施工作。

　　四、組織報名

　?。ㄒ唬﹫竺麠l件：本市企業(yè)生產(chǎn)一線崗位相關(guān)職業(yè)（工種）技師、高級技師；榮獲國家、省、市級技能大師工作室領(lǐng)辦人、江蘇工匠、全國、省技術(shù)能手、江蘇技能狀元、太湖工匠、無錫工匠、先進制造技能領(lǐng)軍人才、無錫技能狀元、無錫市企業(yè)首席技師、無錫市技能大師工作室領(lǐng)辦人等榮譽稱號的高技能人才；具備同等職業(yè)資格和技能水平的境外引進企業(yè)高技能人才。上年度已參加相關(guān)培訓的人員除外。

　?。ǘ┡嘤枅竺扇∈校h）、區(qū)組織推薦，以及用人單位和職工直接向承訓單位報名的方式進行。鼓勵擬申報的承訓單位積極對接技師、高級技師人數(shù)較多的相關(guān)行業(yè)企業(yè)，做好學員參訓的自主招生工作。

　　五、工作要求

　　（一）加強組織領(lǐng)導。各市（縣）、區(qū)人社部門要充分認識開展高級技師（技師）崗位技能提升培訓工作的重要意義和積極作用，將其作為推動技能人才高質(zhì)量發(fā)展的重要手段，擺上職業(yè)技能培訓工作的重要位置，認真抓好落實。江蘇省無錫技師學院高技能人才服務中心協(xié)助做好承訓單位申報及參訓人員報名等材料受理審核工作。

　?。ǘV泛宣傳發(fā)動。各地要通過各種形式，將相關(guān)政策宣傳到每個企業(yè)、每個單位。要動員企業(yè)特別是大中企業(yè)積極推薦參訓人員，形成企業(yè)積極培訓、技能人才踴躍參加培訓的濃厚氛圍。

　?。ㄈ﹪栏癜盐諛藴?。各地要對承訓單位資質(zhì)、參訓人員條件嚴格把關(guān)，確保符合文件要求。切實把培訓能力強的單位和企業(yè)迫切需要培訓的高級技師（技師）推薦上來。承訓單位獲批后，如無特殊情況未能正常開班、完成年度培訓計劃的，次年不得推薦申報。

　?。ㄋ模┘皶r送報材料。請各地將承訓單位的培訓方案、資質(zhì)證明、承訓工作、計劃招生人數(shù)等相關(guān)材料，以及《高級技師（技師）崗位技能提升培訓承訓單位推薦表》（見附件）加蓋局公章后，于2月21日前報送江蘇省無錫技師學院高技能人才服務中心。承訓單位經(jīng)批準后方可招生，填報《2025年高級技師（技師）崗位技能提升培訓學員推薦表》，于3月30日前完成報名工作。

　　聯(lián)系人：市人力資源社會保障局職業(yè)能力建設(shè)處王煒，聯(lián)系電話：81822589；江蘇省無錫技師學院高技能人才服務中心王義卿，聯(lián)系電話：83275577，電子郵箱：44628897@qq.com。

　　附件：1.高級技師（技師）崗位技能提升培訓承訓單位申報表

　　           2.高級技師（技師）崗位技能提升培訓學員推薦表

　　無錫市人力資源和社會保障局

　　2025年1月10日

來源：無錫市人力資源和社會保障局